youtube vk facebook instagram
youtube vk facebook instagram

О безопасности работы за границей. Что гарантирует SBA.

О безопасности работы за границей. Что гарантирует SBA.

Смотря на людей, желающих работать за границей, можно выделить две тривиальные категории:

- те, кто решился и уже работает;

- те, кто никак не может решиться.

 

 

Для начала осмелюсь высказать свое собственное мнение по этому поводу:). Когда я ехала на свой первый контракт, я вынуждена была сама оплачивать билет из Киева до Пекина. Возместить эту сумму мне должны были по приезду. На обратную дорогу и «на всякий случай» у меня денег просто не было. Не хочу сказать, что все должны рисковать подобным образом, ведь не всегда все заканчивается хорошо. Но, именно этот контракт стал переломным моментом в моей жизни. Решившись раз тогда, мне не составляет труда решиться на более серьезные шаги теперь. И поверьте, абсолютно не важно, был успешным мой первый контракт или нет. Я переступила эту черту, и сейчас мне легко.

Находясь в поиске контракта, Вы должны действительно понять и  определиться, насколько Вы этого хотите. Если Ваше желание однозначно – Вы обязательно уедете. Если же, по каким-то причинам Вам не хватает смелости решиться – Вы будете перебирать десятки предложений, и все они не будут соответствовать Вашим представлениям.

Отсюда и эти две категории – одни ездят, работают, смотрят мир, получают свой опыт, падают и взлетают… А другие решаются и рассматривают варианты. Только Вам выбирать, в какой категории находиться.

Что гарантирует компания SBA?

Для начала – легальное трудоустройство. Возможно, Вам покажется это очевидным в наше время, но на самом деле все с точностью наоборот – это редкость. Ни для кого не секрет, что многие артисты работают по туристическим визам, а агенты сами печатают договора «для галочки», которые  не имеют никакой юридической значимости. Наша компания является официально зарегистрированной, и сотрудничаем мы только с организациями с таким же статусом.

В 90% случаев заключение контракта между компанией и работодателем происходит вживую и в реальном времени. Вадим, директор SBA, едет в страну работодателя, лично сам наблюдает за форматом работы, оценивает условия проживания и тому подобное. Каждая такая поездка сопровождается видеосъемкой, написанием статей. Вот видео отчеты с последних поездок:

Дубай, ОАЭ - https://www.youtube.com/watch?v=uoVww08vJnw&t=3s

Анкара, Турция - https://www.youtube.com/watch?v=VyPvbz_pCx0

10 процентов исключений представляют собой ситуации, когда Вадим уже знаком лично с работодателем и имеет основания ему доверять. Тогда каждая сторона подписывает контракт в своей стране, закрепляет мокрой печатью и отправляет по почте. Рекомендую Вам ознакомиться со статьей "Принципы работы компании SBA", что бы иметь полное представление о работе компании. 

И, напоследок, немного юмора:).

Знаете, очень веселит, когда люди думают, что их хотят «кинуть», выражаясь на их языке. Только наши люди, еще не начав работать, бояться потерять деньги, которые еще не заработали. Но смешно не это, а то, что они искренне убеждены, что отели такого уровня, как Rixos, Sheraton, Hilton могут не выплатить зарплату своим сотрудникам, что бы разбогатеть за их счет. Оплатить билеты в оба конца, оплатить оформление виз и документов, трудоустроить, и не выплатить 800$ :)  Друзья, в подобных заведениях мирового класса, система работы  настолько четкая и слаженная, что никто даже не подумает ее ломать, ради того, чтобы не выплатить Вам зарплату. Если Вы бывали в таких отелях, то прекрасно понимаете, что Вашей зарплаты как раз хватит на покупку нового бра для номера:). И это в случае, если Вы действительно ценный сотрудник:). Цель (обмануть) не оправдывает средства - привожу Вам этот аргумент, как самый примитивный.


Даже не знаю, что ещё можно добавить о безопасности, так как по-моему, все и так очевидно. Но, Вы можете задавать любые интересующие Вас вопросы в комментариях, я с радостью на них отвечу!)

Автор: Анастасия Кушнир